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Recompensas totales

Reciba el reconocimiento por su duro trabajo, que favorece el éxito de nuestra empresa


Amplio paquete de beneficios

Disfrutará de las ventajas de un competitivo paquete de beneficios secundarios independientemente del lugar donde se encuentre. Asistencia educativa, programas y actividades de bienestar, atención familiar, paquetes vacacionales y días festivos son algunos ejemplos de los beneficios globales. Los detalles varían según el sitio. Contáctenos para obtener más información sobre lo que ofrecemos en el lugar donde vive.


Remuneración basada en el desempeño

Nuestra estrategia de remuneración es recompensar a los mejores talentos y colaboradores. Incentivos trimestrales, primas puntuales, recompensas fuera de ciclo, participación en los beneficios globales y aumentos salariales anuales son solo algunas de las maneras que tenemos de recompensar a los colaboradores por sus resultados individuales y de la empresa. Nos aseguraremos de que su excelente desempeño obtenga el reconocimiento que se merece.


Incentivos de venta

Los colaboradores tienen la capacidad de influir en su potencial de ingresos. Los compañeros de nuestras divisiones comerciales disfrutan de comisiones que crecen a un ritmo acelerado una vez alcanzado el objetivo. Si supera su objetivos de ventas, tendrá la opción de ganar un viaje anual Be Accountable, donde los colaboradores que han obtenido mejores resultados y sus familias se reúnen con los altos directivos en un exótico lugar de vacaciones. Los colaboradores que logren los mejores resultados fuera de la división comercial también obtendrán el reconocimiento con varias recompensas, y serán invitados a unirse a sus compañeros en el viaje Be Accountable.